Über Booz & Company

Booz & Company ist mit mehr als 3.300 Mitarbeitern in 58 Büros auf allen Kontinenten weltweit eine der führenden Strategieberatungen. Zu den Klienten gehören erfolgreiche Unternehmen sowie Regierungen und Organisationen. Unser Gründer Edwin Booz formulierte bereits 1914 die Grundlagen der Unternehmensberatung.

Wir arbeiten gemeinsam mit unseren Klienten an den größten Herausforderungen unserer Zeit. Dazu müssen wir global agieren – über Branchen und Aufgaben hinweg. Getreu unserem Anspruch und Versprechen „Essential Advantage“ denken wir ständig vorausschauend und untermauern dieses mit intensiver Analyse und konsequenter Umsetzungsorientierung. Die Teams von Booz & Company sind international aufgestellt und unterstützen ihre Klienten bei jedem Problem - ganz gleich, wie komplex die Fragestellung auch sein mag.

Booz & Company – Essential Advantage.

Einstiegsmöglichkeiten

Wir suchen in 2009 über 100 neue Beraterinnen und Berater mit Bachelor, Hochschulabschluss, Promotion, MBA oder erster Berufserfahrung für unsere Einstiegspositionen als Consultant, Senior Consultant und Associate. Zudem bieten wir jährlich etwa 40 Positionen für Praktikanten an.

Bachelorabsolventen können an unserem 9- bis 12-monatigen Consultantprogramm teilnehmen und so erste Berufserfahrung sammeln. Im Anschluss ist ein Masterstudium wünschenswert, erfolgreichen Teilnehmern wird ein Folgevertrag zu attraktiven Konditionen garantiert. Alternativ besteht die Möglichkeit, für weitere 2-3 Jahre im Unternehmen zu bleiben, um anschließend einen MBA an einer der internationalen Top-MBA-Schulen zu absolvieren.

Hochschulabsolventen bieten wir den Einstieg als Senior Consultant. Neben intensivem “Training-on-the-job” wird dieses Programm durch ausgewählte Seminare zu betriebswirtschaftlichen und methodischen Themen ergänzt. Nach Ablauf von ca. 2 Jahren besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an einem MBA-Programm oder zur befristeten Freistellung für eine Dissertation.

Doktoranden, MBA-ler und Young Professionals starten bei uns als Associates bzw. Senior Associates – abhängig von ihrer bisherigen Berufserfahrung.

Ihr Profil

Wesentliche Einstellungskriterien sind neben exzellenten Hochschulleistungen und sehr guten analytischen Fähigkeiten vor allem Praxis- und Auslandserfahrung sowie sehr gute Englischkenntnisse. Doch nicht nur diese Formalkriterien, sondern auch Kreativität, Motivation, Teamspirit, soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke, Humor und Gelassenheit sind entscheidende Merkmale eines erfolgreichen Unternehmensberaters bei Booz & Company.

Wir bieten Ihnen

Ein professionelles und leistungsorientiertes Arbeitsumfeld auf globaler Ebene, in dem ein ausgefeiltes Personalentwicklungskonzept hervorragende persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sicherstellt. Eine ausgewogene Mischung von jungen, international ausgebildeten Mitarbeitern und Kollegen mit umfangreicher Berufserfahrung sorgt für ein hohes Maß an Kreativität, Selbstverwirklichung und Spaß bei der Arbeit.

Weitere Informationen zu Booz & Company und unseren hervorragenden Karrieremöglichkeiten erhalten Sie auf unserer Website www.booz.com/de/karriere.